Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein innovatives Technologieunternehmen, das digitale Lösungen für anspruchsvolle Geschäftsprozesse entwickelt Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Leitung eines interdisziplinären Entwicklerteams, das Front-End-, Back-End- und DevOps-Kompetenzen vereintWeiterentwicklung und strukturelle Ausrichtung der Softwareentwicklungslandschaft Gestaltung, Einführung und stetige Optimierung effizienter Entwicklungsprozesse sowie verbindlicher Standards und Best PracticesVerantwortung für die Durchführung anspruchsvoller Softwareprojekte – von der ersten Idee über Konzeption und Umsetzung bis zur finalen AuslieferungEntwicklung einer zukunftsorientierten technischen Roadmap und aktive Mitwirkung bei wesentlichen ArchitekturentscheidungenSicherstellung hoher Qualitätsstandards im Entwicklungsprozess, inklusive Testabdeckung, sauberer Dokumentation und kontinuierlicher VerbesserungenAufbau und Pflege klar definierter Coding Guidelines sowie professioneller Review- und QualitätssicherungsprozessHands-on-Unterstützung des Teams bei operativen oder technischen HerausforderungenFörderung einer kollaborativen Teamkultur mit Fokus auf Vertrauen, Offenheit und individuellen Stärken Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld sowie langjährige praktische Erfahrung in der SoftwareentwicklungMehrjährige Führungserfahrung in der Leitung von EntwicklerteamsBreite technische Expertise in Frontend-, Backend- und DevOps-Technologien sowie ein Verständnis für deren Zusammenspiel in modernen SoftwarelandschaftenKenntnisse in ArchitekturkonzeptenErfahrung mit CI/CD-Pipelines, Cloud-Technologien und DevOps-PraktikenRoutine im Arbeiten mit agilen oder hybriden Vorgehensmodellen wie Scrum oder KanbanSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und SilvesterFlexible Arbeitszeiten zur Förderung einer gesunden Work-Life-BalanceModern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem dynamischen, motivierten TeamAttraktive Zusatzleistungen wie Essens- oder Mobilitätszuschüsse Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten. Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 95.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 855814/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt ElektrotechnikBerufserfahrung in der Projektierung von Ladeinfrastruktur wünschenswertHohes technisches Verständnis im Bereich ElektrotechnikFührerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlich Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden ProjektenMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Wir suchen zum 01.05.2026 Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Wir suchen zum 01.05.2026 Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Worauf du dich freuen kannst Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen Vielseitige Berufsperspektiven: nach Ausbildungsabschluss Urlaub: 31 Tage Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Gehalt: 1.287,46 € bei Vollzeit Jetzt bewerben Kontakt Björn Kühlewind Recruiter 0521-8012111 bjoern.kuehlewind@johanneswerk.de Zur Homepage Helen-Schweitzer-Haus Flurstraße 2 32839 Steinheim Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Wechselschichtzulage: bis zu 150 € brutto Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Wechselschichtzulage: bis zu 150 € brutto Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Worauf du dich freuen kannst Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen Vielseitige Berufsperspektiven: nach Ausbildungsabschluss Urlaub: 31 Tage Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Gehalt: 1.287,46 € bei Vollzeit Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 Zur Homepage Johanneswerk ambulant Pflegedienst Lüdenscheid Kölner Str. 44-48 58509 Lüdenscheid Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Das sind deine Aufgaben: Du unterstützt bei der Erstellung des monatlichen Konzernreportings und bereitest Daten für die Konsolidierung vorDu wirkst bei der Weiterentwicklung sowie bei der Vorbereitung von Forecast- und Budgetprozessen mitDu führst grundlegende Abweichungsanalysen durch und erstellst regelmäßig Finanzberichte für verschiedene Stakeholder sowie einfache Ad-Hoc AuswertungenDu bist Ansprechpartner für grundlegende Controlling-Fragen aus den Einzelgesellschaften und Teilkonzernen und arbeitest eng mit den Fachabteilungen zusammenDu unterstützt im Bereich Transfer Pricing und bei der Erfüllung von nationalen und internationalen Dokumentationspflichten inklusive der Erstellung des Country-by-Country ReportingsMitgestaltung und kontinuierliche Verbesserung des Berichtswesens gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben Das solltest du mitbringen: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Controller oder du hast dein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Steuern oder Controlling erfolgreich abgeschlossen.Erste Einblicke in Group Controlling, Transfer Pricing sowie in die Finanzplanung und -analyse hast du bereits gesammelt und bringst dazu ein solides Fundament in Finanzbuchhaltung und Rechnungswesen mit.Analytisches Denken liegt dir, du arbeitest strukturiert und bringst dich engagiert ins Team ein.Deine Kommunikation ist klar und verlässlich, sodass die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen leichtfällt.Prozesse weiterzuentwickeln motiviert dich, weil du gerne Verbesserungen vorantreibst.Du kannst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse vorweisen.Mit MS‑365 - insbesondere Excel - sowie BI‑Tools gehst du souverän um und erste Erfahrungen mit Lucanet ergänzen dein Profil idealerweise. Dich erwartet: 13. Gehalt & Urlaubsgeld – für eine gut gefüllte Reisekasse30 Urlaubstage + frei an Heiligabend & Silvester38,5-Stunden-WocheGesundheitsprogramm für dein WohlbefindenLeckeres, vergünstigtes Essen in der Kantine - Wasser & Kaffee sind kostenlosAfter-Work, Mitarbeiterevents & Firmenfeiern – weil Teamgeist bei uns gefeiert wirdKostenlose Parkplätze direkt an der Zentrale – ohne ParkplatzsucheIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenWir haben dich neugierig gemacht und du möchtest Teil unseres Teams werden?
AuswärtsübernachtungenSelbständige, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Deutschkenntnisse mindestens Level C1 Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Erholungsurlaub Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Firmen-Events Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und ShopIn einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf?
Auswärtsübernachtung Gute Deutschkenntnisse und ein eigenverantwortlicher sowie motivierter Arbeitsstil Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Erholungsurlaub Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA Nach Möglichkeit Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise auf unsere BaustellenBetriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Firmen-Events Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops In einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf?
TechnikerabschlussMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro / Energieversorgung, bestenfalls im Bereich der erneuerbaren Energien oder Elektromobilität und erste Erfahrung als Bauleiter m/w/d wünschenswertFührerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlichServiceorientiertes Auftreten und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und Freude an der Erreichung der Projektziele im Team Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten im Bereich ElektromobilitätMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Perspektivgespräche: gemeinsam Chancen ergreifen Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Worauf du dich freuen kannst Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen Vielseitige Berufsperspektiven: nach Ausbildungsabschluss Urlaub: 31 Tage Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Gehalt: im 1. Ausbildungsjahr: 1.429,89 €, im 2. Ausbildungsjahr: 1.509,65 €, im 3. Ausbildungsjahr: 1.617,90 € Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 Zur Homepage Theodor-Fliedner-Heim Wittekindstr. 96-98a 44139 Dortmund Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Worauf du dich freuen kannst Teamgeist: sich als Teil des guten Werks fühlen Vielseitige Berufsperspektiven: nach Ausbildungsabschluss Urlaub: 31 Tage Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Gehalt: im 1. Ausbildungsjahr: 1.429,89 €, im 2. Ausbildungsjahr: 1.509,65 €, im 3. Ausbildungsjahr: 1.617,90 € Jetzt bewerben Kontakt Janina Hofmann Recruiterin +49 521 801-2110 Zur Homepage Johanneswerk ambulant Pflegedienst Lüdenscheid Kölner Str. 44-48 58509 Lüdenscheid Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Perspektivgespräche: gemeinsam Chancen ergreifen Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Deine Aufgaben Bearbeitung und Überwachung offener Forderungen im gerichtlichen Mahnverfahren sowie in Vollstreckungsverfahren Eigenständige Erstellung und Einreichung von Mahnbescheiden sowie Vollstreckungsmaßnahmen Kommunikation mit Gerichten, Rechtsanwälten und Schuldnern zur Klärung offener Fragen und zur Verfolgung der Forderungen Überwachung von Fristen und Terminen Postbearbeitung Dokumentation und Pflege der Akten Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Forderungsmanagementprozessen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Recht oder Forderungsmanagement Erfahrung im gerichtlichen Forderungsmanagement oder in der Bearbeitung von Mahn- und Vollstreckungsverfahren Gute Kenntnisse im Zivilrecht, insbesondere im Bereich Forderungsrecht und Vollstreckungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und Forderungsmanagement-Software Kenntnisse in Datev und SAP sind von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Du-Kultur auf allen Ebenen Betriebliche Altersversorgung Betriebliche Krankenversicherung Mitarbeiterrabatte Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Deine Aufgaben Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Finanzabteilung (Tax) Vorbereitung von Excel-Übersichten Mitwirkung bei der Erstellung von Körperschaftsteuer- und Umsatzsteuerjahreserklärungen Prüfung von Steuerbescheiden Mitarbeit bei steuerlichen Projekten Dein Profil Student der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs Du interessierst Dich für Zahlen und verfügst möglicherweise bereits über erste Kenntnisse im Bereich Steuern Ausgeprägtes Zahlenverständnis und gute analytische Fähigkeiten Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere in Excel Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise Hohes Maß an Eigeninitiative, Neugier und Engagement sowie Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
FI/CO, RE-FX, MM, PS oder weitere) Erfahrung im Change Management sowie im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern Ausgeprägte Projektmanagement- und Stakeholder-Management-Kompetenzen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch SAP-Zertifizierung von Vorteil Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Deine Aufgaben Erstellung von Körperschaftsteuer- und Umsatzsteuerjahreserklärungen Erstellung der steuerlichen Bilanz sowie Gewinn- und Verlustrechnung Abgrenzung von Erhaltungsaufwand und Herstellungskosten Führung von Überwachungsbögen nach § 15a UStG Erstellung der E-Bilanz Korrespondenz mit Finanzbehörden, Wirtschaftsprüfern und steuerlichen Beratern Erstellung und Abgabe von Umsatzsteuervoranmeldungen Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB für kleinere Gesellschaften Mitarbeit bei steuerlichen Sonderprojekten Ansprechpartner:in für Fragen des täglichen Geschäfts Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten und/oder Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt:in Mehrjährige Berufserfahrung im Steuerrecht bevorzugt mit Immobilienschwerpunkt Erfahrung in der Betreuung immobilienbezogener Steuerthemen Gute bis sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sorgfältige, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und hohe Lernbereitschaft Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur „Du“-Kultur auf allen Ebenen Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung Mitarbeiterrabatte Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket und Zugang zu einem Benefit-Portal Branchenübliches Gehalt und Flexibilität bei Einsatzbereich und Stundenumfang Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Lena Clark Referenznummer 853196/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.clark@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihr Profil: Sie sind Facharzt m/w/d für Innere Medizin und Gastroenterologie Von Vorteil wären bereits Erfahrungen in einer Praxis oder MVZ, jedoch keine Voraussetzung Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Gute Kommunikationsfähigkeit sind für diese Stelle eine Voraussetzung Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die selbstständige Organisation und Durchführung unserer ambulanten Sprechstunde Sie organisieren und führen diagnostische und therapeutische Untersuchungen wie Gastroskopien und Koloskopien durch und erstellen die entsprechenden Befunde Wir freuen uns, wenn Sie sich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Praxis beteiligen und uns dabei helfen, unsere Abläufe noch besser zu gestalten Als Teamleiter*in koordinieren und unterstützen Sie unser engagiertes Team von fünf Mitarbeiter*innen Ihre Perspektive: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, von unserem starken Netzwerk und der guten Zusammenarbeit mit der Klinik zu profitieren Sie erwartet eine attraktive Vergütung, bestehend aus einem festen Gehalt und einem variablen Anteil, der sich an Ihrem Erfolg orientiert Ein KV-Sitz steht Ihnen zur Verfügung Wir unterstützen Ihre Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen Interesse?
. §34a GewO, wünschenswert abgeschlossene GSSK / Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft Führerschein Klasse B Erfahrung im Sicherheitsdienst, idealerweise in leitender Funktion Organisations- und Führungskompetenz Kommunikationsstark, belastbar und bereit für Schichtdienst Sehr gute Deutschkenntnisse Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Attraktives Gehalt zwischen 3.300 € und 3.800 € Optional: Firmenfahrzeug mit privater Nutzung Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (w/m/d) Gründliche und umfassende Einarbeitung Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Schulungsakademie Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern mit jeder Menge Gutscheinen für Fashion, Kino sowie Reisen Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen bei Fitnessstudios und bei Wellnessanwendungen durch unseren Wellhub Immer auf dem aktuellen Apleona Stand sein mit unserem Online Mitarbeiterportal Das sollten Sie noch wissen: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Power BI, Power Query) Analytische Denkweise, hohe Zahlenaffinität und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und hohe Lernbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktivem Gehalt (ab 6.666€ / Monat) Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr Strukturierte Einarbeitung sowie Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Abwechslungsreiche, zukunftsorientierte Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiter-Benefits wie Gympass, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie kostenfreie Getränke und Snacks Das sollten Sie noch wissen: Klingt interessant?
Das erwartet Sie: Durchführung von Analysen mit Soll-/Ist-Abgleich in allen Deckungsbeitragsebenen Fertigung von kaufmännischen Abschlüssen, Planungen und Forecast Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen Unterstützung der regionalen Führungskräfte Erstellung von Dokumentationen und Reports Mitwirkung bei Optimierungspotentialen Intensive Ausbildung und Einarbeitung –Controlling und Überwachung Fuhrpark Das zeichnet Sie aus: - Betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling) Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Controlling und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket und ERP Software (SAP von Vorteil aber kein Muss) Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Sozialkompetenz Ausgeprägte Dienstleistungsaffinität und kaufmännisches Verständnis Reisebereitschaft und Flexibilität Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit – Ein attraktives Gehalt Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Anpruchsvolle und in die Zukunft gerichtete Aufgabenstellungen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihrer Stelle und Aufgaben entsprechend Attraktive Benefits für Mitarbeiter (Gympass, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke und Snacks) Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik, Elektronik oder Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR) Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik und der Bedienung von Gebäudeleittechniksystemen Idealerweise erste Erfahrung in der Betreuung von Veranstaltungs- oder Großobjekten Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, insbesondere im Veranstaltungsbetrieb Führerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei Leistungsgerechtes Gehalt sowie weitere Benefits Arbeiten Sie im Velodrom, einem der spannendsten Veranstaltungsorte Berlins Individuelle Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten Professionelle Ausstattung und Werkzeuge für Ihren Arbeitsalltag Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen Ein motiviertes und kollegiales Team unterstützt Sie bei allen Herausforderungen Das sollten Sie noch wissen: Jetzt bewerben und Teil des Velodrom-Teams werden!