Das bieten wir Ihnen ⭐ Langfristige Sicherheit in einem erfolgreichen Familienunternehmen 💰 Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt & Urlaubsgeld ⏰ Geregelte Arbeitszeiten mit Zeitkonto 🏖 7 Wochen Urlaub pro Jahr 🚲 Exklusive Mitarbeiterangebote: Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei unseren Partnerunternehmen, Zuschüsse, exklusive Angebote und vieles mehr!
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Erfolgsprämie und Zuschüsse Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Gute Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung liegt das Jahresbruttogehalt zwischen 54.000 und ca. 60.000 € brutto p.a. bei einer 40-Stunden-Woche. Die Position ist ab 30-Wochenstunden zu besetzen - das Gehalt wird anteilig angepasst Ihr Kontakt Ansprechpartner Lara Bauer Referenznummer 863632/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lara.bauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
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Unser Angebot: ein überzeugendes Produktportfolio ein modernes Arbeitsumfeld in einem offen gestalteten Büro flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander in einem Team von ca. 25 Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten montags bis freitags zwischen 8:00 und 18:00 Uhr eine intensive Einarbeitung sowie regelmäßige Verkaufsschulungen ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt Fühlen Sie sich angesprochen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung per Email. Bitte fügen Sie die üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse) bei und nennen Sie uns Ihren möglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung.
Abschreibungen, Investitionen) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einer Kanzlei oder im Unternehmen Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamgeist und Freude an Zahlen Unser Angebot Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub & betriebliche Altersvorsorge Monatliches Mitarbeiterfrühstück Modern ausgestatteter Arbeitsplatz & hochwertige IT-Ausstattung Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander Persönliche Weiterentwicklung & Mitgestaltungsmöglichkeiten IHR KONTAKT BEI FRAGEN Für Ihre Fragen steht Ihnen Miguel Schäuble gerne zur Verfügung
Erfolgsprämie und ZuschüsseFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten30 UrlaubstageBetriebliche Altersvorsorge und UnfallversicherungGute Verkehrsanbindung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung liegt das Jahresbruttogehalt zwischen 54.000 und ca. 60.000 € brutto p.a. bei einer 40-Stunden-Woche. Die Position ist ab 30-Wochenstunden zu besetzen - das Gehalt wird anteilig angepasst Ihr Kontakt Ansprechpartner Lara Bauer Referenznummer 863632/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lara.bauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Selbstständige monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mandantenkreis Berücksichtigung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Erstellung von Bescheinigungen für Behörden sowie die Kommunikation mit Krankenkassen, Versicherungen und Arbeitsämtern Ansprechpartner für Mitarbeiter und Mandanten in allen Fragen rund um das Thema Lohn und Gehalt Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem großartigen Team Mitarbeiterrabatte sowie „Bike Leasing” für unsere fahrradbegeisterten Mitarbeiter oder die, die es werden wollen Langfristigkeit und Perspektiven
Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Worauf du dich freuen kannst JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Urlaub: 31 Tage Wechselschichtzulage: bis zu 150 € brutto Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
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Persönlich ♦ Partnerschaftlich ♦ Professionell ...so kümmern wir uns um IHREN nächsten Karriereschritt ! Ihre Aufgaben: Sie führen die Abrechnung der Löhne und Gehälter für interne und externe Mitarbeiter mit Zvoove Payroll (ehemals Landwehr L1 / Winlog) durch Sie berücksichtigen dabei Überstunden, Abzüge, Sonderzahlungen, Tarife in der Zeitarbeit (GVP) sowie spezielle Kundenvorgaben Sie klären lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragen direkt mit den Mitarbeitern Sie unterstützen das Office Management, z.
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Arbeitszeiten: Dienstag bis Samstag von 06:00 Uhr bis 14:00 Uhr Stundenlohn: 14,50 € Deine Vorteile: Festanstellung ohne Befristung in einem System relevanten Bereich Attraktives Gehalt Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Dienstwagen zur privaten Nutzung / Tankkarte Laptop und Diensthandy Super Arbeitsklima in einem netten, schnell wachsenden und sehr innovativen Team!
Arbeitszeiten: Dienstag bis Samstag von 06:00 Uhr bis 14:00 Uhr Stundenlohn: 14,50 € Deine Vorteile: Festanstellung ohne Befristung in einem System relevanten Bereich Attraktives Gehalt Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Dienstwagen zur privaten Nutzung / Tankkarte Laptop und Diensthandy Super Arbeitsklima in einem netten, schnell wachsenden und sehr innovativen Team!
Worauf du dich freuen kannst JobTicket: günstig Bus und Bahn fahren in Bielefeld Vertretungszuschlag: Einspringen wird honoriert Zuschläge für besondere Arbeitszeiten: Samstag: 15 %, Sonn- oder Feiertag: 35 - 50 %, Nacht: 25 % Vergünstigte Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
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ChatGPT-Lizenz & KI-TrainingMentorenprogramm & regelmäßige Entwicklungsdialoge sowie Fortbildungen30 Urlaubstage + SonderurlaubsaktionenBetriebliche Altersvorsorge & ZusatzkrankenversicherungZuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenUnterstützung bei UmzugskostenAttraktive Corporate Benefits & Rabatte Faire, transparente Vergütung: Freuen Sie sich über ein Gehalt zwischen 34.000-42.000 Euro
Unser Angebot an Sie Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem klar definierten Verantwortungsbereich Mitwirkung bei der Erweiterung unserer ZNA Ein moderner Arbeitsplatz, der Raum für Eigeninitiative und Engagement bietet Eine optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch familienfreundliche Arbeitszeiten im Tagesdienst Auf Wunsch eine Tätigkeit in Teilzeit (zwischen 25 und 30 Stunden wöchentlich) Zusätzlich bieten wir Ihnen: Attraktive und wettbewerbsfähige Gehälter in einer unbefristeten Anstellung Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen Möglichkeit zum Dienstradleasing Exklusive Mitarbeitervorteile bei führenden Marken Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team zu begrüßen, wenn Sie eine Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann (m/w/d/x) abgeschlossen haben und die Fachweiterbildung Notfallpflege bereits abgeschlossen haben Sie in stressigen und herausfordernden Situationen, die eine Notaufnahme mit sich bringt, einen kühlen Kopf bewahren und den Überblick behalten Sie mit Ihrer authentischen, offenen Art der Kommunikation empathisch auf unsere Notfallpatient*innen zugehen und Ihnen der Umgang mit dem PC nicht fremd ist So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Durchführung von pflegerischen Aufgaben in der Notaufnahme Erstversorgung bei lebensbedrohlichen Erkrankungen Überwachung der Therapie, spezielle Dokumentation und interdisziplinäre Kooperation mit den anderen Berufsgruppen Gewährleistung einer fachgerechten Umsetzung der ärztlichen Verordnungen Vorbereitung und Assistenz bei ärztlichen Tätigkeiten Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Stellenbeschreibung Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 01.08.2026 an unserer Berufsfachschule in Leipzig einen: Lehrer (m/w/d) für Absolventen in der Ergotherapie in Teilzeit (24h) Ihr spannendes Aufgabengebiet im Unterricht der angehenden Ergotherapeuten: ergotherapeutische Mittel Behandlungsverfahren( motorischer und /oder psychosozialer Bereich) Praxisbetreuung Ihr Profil: Sie haben Freude und Leidenschaft für Ihr Fachgebiet sowie an der ganzheitlichen Bildung von Jugendlichen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Ergotherapie, idealerweise ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Fachbereich (Bachelor, Master, Diplom oder vergleichbar) und erste Berufserfahrung (>2 Jahre) Sie möchten gemeinsam mit den Lernenden kreativ arbeiten und diese in ihrer Persönlichkeitsentwicklung unterstützen Sie möchten gern als Lehrkraft (m/w/d) tätig werden Sie legen Wert auf Eigenverantwortung Interesse und Motivation, sich aktiv an der Schulentwicklung zu beteiligen Das bieten wir: Kollegialität und Loyalität durch Ihre freundlichen Teamkollegen/innen Unterrichtseinsatz in Vollzeit oder Teilzeit möglich Möglichkeit zur kreativen, individuellen Unterrichtsgestaltung Zeit für die Familie durch eine hohe Anzahl an Urlaubstagen Semper-Schulen Mitarbeiterportal, bei welchem Sie Rabatte bei tollen Marken bekommen Vergünstigungen in ausgewählten Fitnessstudios Wertschätzung Ihrer Leistungen durch ein angemessenes Gehalt Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich am besten gleich jetzt!
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abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem anerkannten Pflegeberuf fachliche und soziale Kompetenz Sicherheit im Umgang mit demenziell veränderten Menschen einen teamorientierten Arbeitsstilein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit in unserem Stadtteilhaus Kattenesch sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag Jobrad + Wellpass vielfältige Karrierechancen durch Fort- und Weiterbildung und vieles mehrKontakt Du hast Fragen?