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in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben Verantwortlich für das SAP
, Fachassistent/in m/w/d Lohn und Gehalt, Payroll Spezialist oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtSehr gute
und/oder FinanzbuchhaltungIdealerweise Kenntnisse in DATEV Lohn & Gehalt sowie ERP-ZeitwirtschaftssystemenEigenständige und präzise Arbeitsweise mit hoher VertraulichkeitKommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sie haben Fragen zum Thema
ist ein wichtiger Teil unserer Philosophie, daher ermutigen wir ausdrücklich auch Menschen mit Behinderung, sich zu bewerben. Das dürfen Sie erwarten Attraktives, übertarifliches Gehalt je nach Qualifikation
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in der Lohnbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office Gute Deutsch Kenntnisse Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Eine attraktive Vergütung mit einem vollen 13. Gehalt, einem steuerfreien Sachbezug von 50 Euro
Stunden Woche Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt zwischen 43.000 Euro bis 48.000 Euro brutto im Jahr. Ihr Kontakt Ansprechpartner Demet Egeli Referenznummer 805049/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: demet.egeli
Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Internationales Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sonderzahlungen Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt bei ca. 50.000 € bei 38 Stunden pro Woche
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Ort : Neuss Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Kategorie : Lebensmittelindustrie / Öl- und Fettindustrie Gehalt: bis zu 52.000 € p.a. Startzeitpunkt
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. Für Fragen steht Frau Hahn gern unter der Telefonnummer +49 69 920379-30 zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld
. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch
- und Sozialversicherungsrechts sowie interner Betriebsvereinbarungen, Chemie-Tarifverträge und Gesetze Eigenverantwortliche Stammdatenpflege für Personalmaßnahmen wie z.B. Anpassung Gehalt im Rahmen des Laufbahnsystems Manuelle
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