B. durch Schweißen, Kleben oder VerschraubenBehebung von Schäden oder Störungen an bestehenden Leitungen Profil Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Rohrleitungsbauer / Metallbauer / Schweißer / Schlosser m/w/d oder Quereinsteiger mit Erfahrung im erdverlegten RohrleitungsbauQualifikation als PE- Schweißer nach DVGW GW330 wünschenswertFührerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und C1ETechnisches Verständnis und manuelles Geschick sowie Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)Urlaub: 30 Tage inkl. UrlaubsgeldVerlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen TeamgeistPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppeEinarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima Betriebliche AltersversorgungWeitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und ShopsPrämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond
Arbeiten im öffentlichen Straßenbereich, einschließlich Aufbruch und Wiederherstellung von Oberflächenbefestigungen wie Pflaster und Asphalt Profil Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer / Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit langjähriger Erfahrung im Tiefbau / RohrleitungsbauZusatzausbildung GW 330, GW 15 und GW 129 wünschenswertFührerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse C1 oder höherTechnisches Verständnis und manuelles Geschick sowie Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen GerätenVerantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)Urlaub: 30 Tage inkl. UrlaubsgeldVerlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen TeamgeistPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppeEinarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima Betriebliche AltersversorgungPrämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops
Dann freuen wir uns schon jetzt auf Dich als Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer / Schweißer m/w/d Einsatzort: Syke bei Bremen Kennziffer: 2025-1019 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du verlegst Rohrleitungen und Kabelsysteme im Gas-, Trinkwasser-, Strom- und Telekommunikationsnetz, inklusive Ortsversorgungen und HausanschlüssenDu erstellst und verfüllst Rohrgräben sowie Baugruben, inklusive der Fertigung des BaugrubenverbausDas Arbeiten im öffentlichen Straßenbereich (Aufbruch und Herstellen von Oberflächenbefestigungen wie Pflaster oder Asphalt) gehört ebenfalls zu Deinen AufgabenDu führst Baumaschinen wie Bagger und Radlader Profil Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer / Tiefbaufacharbeiter / Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit ersten Erfahrungen im Tiefbau /RohrleitungsbauFührerschein der Klasse B erforderlich, idealerweise Klasse BE oder höherTechnisches Verständnis und manuelles Geschick sowie Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen GerätenVerantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)Urlaub: 30 Tage inkl. UrlaubsgeldVerlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen TeamgeistPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppeEinarbeitung: strukturiert und langfristig in einem engagierten Team mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima Betriebliche AltersversorgungPrämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem UnterstützungsfondWeitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops
Arbeitszeit – montags bis freitags sowie Bereitschaft für den Wochenenddienst in der Zeit von 06:00 Uhr bis 15:00 Uhr & frühzeitige Dienstplanung Gehalt – in Abhängigkeit deiner Qualifikation und Erfahrung und du kannst mit einer pünktlichen Zahlung rechnen Urlaub – 33 Tage pro Jahr (bei einer 5,5 Tage-Woche) Weiterentwicklung – Profitiere von unseren verschiedenen Entwicklungsprogrammen, um sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen.
Top-Arbeitgeber in der Region: Arbeite bei einem etablierten Unternehmen in Eggenstein, das dir langfristige Perspektiven und ein stabiles Arbeitsumfeld bietet.Faire Vergütung & Extras: Regelmäßig steigendes Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge für Überstunden und Nachtschichten.Erholung garantiert: Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr, Sonderurlaub für besondere Anlässe und die Möglichkeit, Stunden aus deinem Arbeitszeitkonto als zusätzlichen Freizeitausgleich zu nehmen.Faire Zuschläge: Besonders attraktive Zuschläge für Dauernachtschichten, die dein Gehalt zusätzlich aufstocken.Arbeitskleidung im stylischen Design: Wir statten dich mit hochwertiger, funktionaler Arbeitskleidung von UVEX aus, die seit Jahren im modernen Design bekannt ist.Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir setzen uns im Rahmen unserer Möglichkeiten für die kontinuierliche Weiterbildung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter ein, damit du immer einen Schritt voraus bist.
Top-Arbeitgeber in der Region: Arbeite bei einem mittelständischen Unternehmen, das dir langfristige Perspektiven und ein stabiles Arbeitsumfeld bietet.Faire Vergütung & Extras: Regelmäßig steigendes Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge für Überstunden.Erholung garantiert: Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr, Sonderurlaub für besondere Anlässe und die Möglichkeit, Stunden aus deinem Arbeitszeitkonto als zusätzlichen Freizeitausgleich zu nehmen.Arbeitszeiten: Du kannst in der Tagschicht arbeiten, aber einige Betriebe bieten auch die Möglichkeit zur Schichtarbeit, falls das für dich von Interesse ist.Faire Zuschläge: Überstunden und Schichten werden angemessen vergütet.Arbeitskleidung im stylischen Design: Wir statten dich mit hochwertiger, funktionaler Arbeitskleidung von UVEX aus, die seit Jahren im modernen Design bekannt ist.Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir setzen uns im Rahmen unserer Möglichkeiten für die kontinuierliche Weiterbildung und Qualifizierung unserer Mitarbeiter ein, damit du immer einen Schritt voraus bist.
Werden Sie Teil eines Teams, das seit Jahrzehnten gemeinsam erfolgreich ist. WIR BIETEN IHNEN Attraktives Gehalt, Weihnachtsgeld und erfolgsabhängige Zusatzleistungen 38,5 Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Zentrale Innenstadtlage mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten Individuelles Weiterbildungs- und Aufstiegskonzept Fahrradleasing, gemeinsames Mittagessen, Job-Ticket, Zuschuss zur Urban Sports-Mitgliedschaft & weitere Benefits Regelmäßige Team-Events und gemeinschaftliche Aktivitäten um gemeinsame Erfolge zu feiern Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und starker Kollegialität IHRE AUFGABEN Rekrutierung und Einsatzplanung von Mitarbeitenden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung Führung von persönlichen und virtuellen Vorstellungsgesprächen sowie umfassende Betreuung nach Vertragsabschluss Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen und aktives Bewerbermanagement Funktion als Ansprechpartner:in für Kunden, Bewerber und Mitarbeitende – kompetent, lösungsorientiert und verbindlich Sicherstellung der Einhaltung tariflicher, gesetzlicher und arbeitssicherheitsrelevanter Vorgaben Dokumentation, Auftragsmanagement und Organisation des Personaleinsatzes Pflege der Bestandskundenbeziehungen und systematischer Aufbau neuer Partnerschaften Mitwirkung an internen Projekten und Prozessoptimierungen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann / Personaldienstleistungskauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Praxiserfahrung im Recruiting oder Vertrieb ist ein Plus – aber kein Muss.
Werden Sie Teil eines Teams, das seit Jahrzehnten gemeinsam erfolgreich ist. WIR BIETEN IHNEN Attraktives Gehalt, Weihnachtsgeld und erfolgsabhängige Zusatzleistungen 38,5 Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Zentrale Innenstadtlage mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten Individuelles Weiterbildungs- und Aufstiegskonzept Fahrradleasing, gemeinsames Mittagessen, Job-Ticket, Zuschuss zur Urban Sports-Mitgliedschaft & weitere Benefits Regelmäßige Team-Events und gemeinschaftliche Aktivitäten um gemeinsame Erfolge zu feiern Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und starker Kollegialität IHRE AUFGABEN Rekrutierung und Einsatzplanung von Mitarbeitenden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung Führung von persönlichen und virtuellen Vorstellungsgesprächen sowie umfassende Betreuung nach Vertragsabschluss Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen und aktives Bewerbermanagement Funktion als Ansprechpartner:in für Kunden, Bewerber und Mitarbeitende – kompetent, lösungsorientiert und verbindlich Sicherstellung der Einhaltung tariflicher, gesetzlicher und arbeitssicherheitsrelevanter Vorgaben Dokumentation, Auftragsmanagement und Organisation des Personaleinsatzes Pflege der Bestandskundenbeziehungen und systematischer Aufbau neuer Partnerschaften Mitwirkung an internen Projekten und Prozessoptimierungen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann / Personaldienstleistungskauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Praxiserfahrung im Recruiting oder Vertrieb ist ein Plus – aber kein Muss.
Werden Sie Teil eines Teams, das seit Jahrzehnten gemeinsam erfolgreich ist. WIR BIETEN IHNEN Attraktives Gehalt, Weihnachtsgeld und erfolgsabhängige Zusatzleistungen 38,5 Stunden-Woche mit flexibler Arbeitszeitgestaltung Zentrale Innenstadtlage mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten Individuelles Weiterbildungs- und Aufstiegskonzept Fahrradleasing, gemeinsames Mittagessen, Job-Ticket, Zuschuss zur Urban Sports-Mitgliedschaft & weitere Benefits Regelmäßige Team-Events und gemeinschaftliche Aktivitäten um gemeinsame Erfolge zu feiern Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und starker Kollegialität IHRE AUFGABEN Rekrutierung und Einsatzplanung von Mitarbeitenden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung Führung von persönlichen und virtuellen Vorstellungsgesprächen sowie umfassende Betreuung nach Vertragsabschluss Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen und aktives Bewerbermanagement Funktion als Ansprechpartner:in für Kunden, Bewerber und Mitarbeitende – kompetent, lösungsorientiert und verbindlich Sicherstellung der Einhaltung tariflicher, gesetzlicher und arbeitssicherheitsrelevanter Vorgaben Dokumentation, Auftragsmanagement und Organisation des Personaleinsatzes Pflege der Bestandskundenbeziehungen und systematischer Aufbau neuer Partnerschaften Mitwirkung an internen Projekten und Prozessoptimierungen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann / Personaldienstleistungskauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Praxiserfahrung im Recruiting oder Vertrieb ist ein Plus – aber kein Muss.