Wochenend-, Nacht-, Sonn- und Feiertagsdiensten)Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen wie u.a. Weihnachtsgeld)Urlaub: 30 Tage inkl. Urlaubsgeld Betriebliche AltersversorgungPrämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem UnterstützungsfondPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
Wann du zu uns passt: Du verfügst über eine IT-bezogene Ausbildung oder bist eine medizinische Fachkraft mit IT-Affinität Du bringst Erfahrungen in der Betreuung und Administration von Krankenhausinformationssystemen (im Idealfall NEXUS KIS) mit Du bringst erste Erfahrungen im Support mit Du bringst Kenntnisse von Prozessen und Abläufen im Krankenhaus mit Du bist lösungsorientiert und hilfsbereit Du bringst kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln mit Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeiten zum ortsunabhängigen mobilen Arbeiten Gehalt: Ca. 4.500 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 8 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Pflegehelfer (m/w/d) in Erfurt in Direktvermittlung Ihre Benefits auf einen Blick VPL Diskretion: Bewerbungen werden diskret behandelt, was Ihnen hilft, vertraulich zu bleiben, besonders wenn sie noch in Beschäftigung sind. Verhandlungsführung: Wir unterstützen Sie dabei, das beste Gehalt und Zusatzleistungen auszuhandeln, basierend auf Branchenstandards und Insiderwissen. Netzwerk: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an.
Wann du zu uns passt: Du konntest bereits erste Erfahrung in der Pflege sammeln Du bist einfühlsam Du bist verantwortungsbewusst auf Dich kann man sich verlassen Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 16,75 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstplanung: gemeinsam und familienfreundlich Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Jetzt bewerben Kontakt Angela Büning Personaldisponentin 0234 324409-10 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH, NL Bochum Alte Bahnhofstraße 19 44892 Bochum Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Wann du zu uns passt: Du konntest bereits erste Erfahrung in der Pflege sammeln (mind. 3 Monate) Du bist einfühlsam Du bist verantwortungsbewusst auf Dich kann man sich verlassen Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 16,75 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstplanung: gemeinsam und familienfreundlich Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Jetzt bewerben Kontakt Angela Büning Personaldisponentin 0234 324409-10 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam gGmbH, NL Bochum Alte Bahnhofstraße 19 44892 Bochum Du hast allgemeine Fragen zum Ev.
Worauf du dich freuen kannst audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Worauf du dich freuen kannst audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 3 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Ob du bereits praktische Erfahrung mitbringst oder als Quereinsteiger starten möchtest wir bieten dir einen langfristigen Einstieg im Ausbau- oder Renovierungsbereich. Deine Benefits bei ame: Faire Vergütung: Ein attraktives Gehalt sowie Zuschläge für Überstunden und SonderarbeitenErholung garantiert: Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderurlaub für besondere Anlässe, sowie die Möglichkeit von FreizeitausgleichAbwechslungsreiche Aufgaben: Du unterstützt bei verschiedenen handwerklichen Tätigkeiten im Ausbau, Innenbereich oder bei RenovierungenModerne Ausstattung: Hochwertige Werkzeuge und Materialien erleichtern dir die ArbeitLangfristige Perspektive: Wir bieten dir eine verlässliche Beschäftigung bei einem anerkannten Handwerksbetrieb Deine Aufgaben als Elektrohelfer / Malerhelfer / Ausbaumitarbeiter (m/w/d): Zuarbeit im Handwerk: Du unterstützt Fachkräfte bei Elektroinstallationen, Malerarbeiten oder TrockenbauVorbereitungsarbeiten: Du übernimmst Tätigkeiten wie Abkleben, Schleifen, Schlitzen, Stemmen, Anreichen von MaterialienMithilfe bei der Ausführung: Je nach Vorerfahrung hilfst du auch bei einfachen Montagen oder NacharbeitenAufräum- und Reinigungsarbeiten: Du sorgst für Ordnung auf der BaustelleTeamarbeit: Du arbeitest mit Handwerkern zusammen und trägst zum reibungslosen Ablauf auf der Baustelle bei Was du mitbringst: Handwerkliches Geschick oder erste praktische Erfahrung im Ausbau, Bau oder RenovierungsbereichMotivation, Neues zu lernen auch als Quereinsteiger bist du willkommenKörperliche Belastbarkeit und TeamfähigkeitZuverlässigkeit, Pünktlichkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Warum wir der richtige Partner für dich sind: Bei ame legen wir Wert auf faire Bedingungen, Sicherheit im Job und persönliche Weiterentwicklung.
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Wann du zu uns passt: Du verfügst über eine IT-bezogene Ausbildung oder bist eine medizinische Fachkraft mit IT-Affinität Du bringst Erfahrungen in der Betreuung und Administration von Krankenhausinformationssystemen (im Idealfall NEXUS KIS) mit Du bringst erste Erfahrungen im Support mit Du bringst Kenntnisse von Prozessen und Abläufen im Krankenhaus mit Du bist lösungsorientiert und hilfsbereit Du bringst kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln mit Worauf du dich freuen kannst audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeiten zum ortsunabhängigen mobilen Arbeiten Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Gehalt: Ca. 4.500 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 8 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Für unsere Geschäftspartner in Mainz sind wir ständig auf der Suche nach berufserfahrenen: Rangeierfahrer (m/w/d) - Dauerspätschicht Ihre Aufgaben: Rangieren von Wechselbrücken auf dem Betriebsgelände Pflege und Betankung der Fahrzeuge des Fuhrparks Rangieren von Auflieger und Anhänger Unterstützung im Lager Ihr Profil: Einen gültigen Führerschein CE mit Modul 95 Spaß an körperlicher Arbeit, zuverlässig und engagiert Bereitschaft zur Dauerspätschicht (Montag - Freitag 14:00 - 23:00 Uhr) IHRE BENEFITS Eine Übernahmemöglichkeit durch den Kundenbetrieb Persönliche Betreuung Flexible Auszahlungsmöglichkeiten des Gehalts Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag ##2,125010451
Für unseren Geschäftspartner in Mainz sind wir auf der Suche nach einem berufserfahrenen: Rangierfahrer (m/w/d) Ihre Aufgaben: Rangieren von Silos & Wechselbrücken auf dem Betriebsgelände Transport von Silos auf Baustellen (Tagestouren im Nahverkehr) Pflege und Betankung der Fahrzeuge des Fuhrparks Unterstützung im Lager Ihr Profil: Einen gültigen Führerschein CE mit gültigem Modul 95 Spaß an körperlicher Arbeit, zuverlässig und engagiert Arbeitszeiten Montag - Freitag ca. 07:00 - 16:00 Uhr IHRE BENEFITS Eine Übernahmemöglichkeit durch den Kundenbetrieb Persönliche Betreuung Flexible Auszahlungsmöglichkeiten des Gehalts Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag ##1,125010453 ##2,125010451
Bei ame hast du die Möglichkeit, aktiv die Fertigung hochwertiger Produkte mitzugestalten. Deine Benefits bei ame: Faire Vergütung: Ein attraktives Gehalt sowie Zuschläge für Überstunden und Sonderarbeiten.Erholung garantiert: Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderurlaub für besondere Anlässe, sowie die Möglichkeit von Freizeitausgleich.Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem technologisch fortschrittlichen Produktionsbetrieb mit hoher Arbeitsplatzsicherheit.Langfristige Perspektive: Wir bieten dir eine langfristige Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten.Teamorientierte Atmosphäre: Du arbeitest in einem freundlichen und unterstützenden Teamumfeld.
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Fachinformatiker für Systemintegration m/w/d Für einen unserer Kunden aus Braunschweig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachinformatiker für Systemintergration m/w/d in Vollzeit (40 Wochenstunden) zur Direktvermittlung. Das Gehalt liegt je nach Qualifikation und Erfahrungen zwischen 3.500€ und 4.200€ pro Monat. Bei unserem Kunden handelt es sich um ein weltweit vertretenes Unternehmen aus dem Bereich von Vermessungssystemen.
Für einen renommierten Kunden suchen wir Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Bürokauffrau (m/w/d) am Standort Koblenz Unser Angebot an Sie als Bürokauffrau (m/w/d) am Standort Koblenz ein leistungsgerechtes Gehalt nach Vereinbarung Unbefristeter Arbeitsvertrag Pünktliche Lohnauszahlung Tägliche Abschlagszahlungen möglich Gesundheitliche Betreuung Ihr Aufgabenbereich als Bürokauffrau (m/w/d) am Standort Koblenz Allgemeine Büro- und Verwaltungsarbeiten sowie Organisation des Tagesgeschäfts Bearbeitung von Schriftverkehr, E-Mails und Telefonanfragen Terminplanung und -koordination Erstellung, Bearbeitung und Ablage von Dokumenten und Unterlagen Unterstützung bei der Rechnungsstellung sowie Prüfung von Eingangsrechnungen Pflege von Kunden- und Stammdaten in internen Systemen Vorbereitung von Unterlagen für Buchhaltung und Verwaltung Unterstützung der Geschäftsleitung und der Fachabteilungen bei organisatorischen Aufgaben Ihr Profil als Bürokauffrau (m/w/d) am Standort Koblenz Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.
Unser Angebot an Sie Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem klar definierten Verantwortungsbereich.Ein moderner Arbeitsplatz, der Raum für Eigeninitiative und Engagement bietet.Eine optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf.Gesundheitsfördernde und präventive Maßnahmen in Zusammenarbeit mit einem lokalen Fitnessstudio direkt in der Nähe des KMG Klinikum Güstrow.Zusätzlich bieten wir Ihnen: Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen.Attraktive und wettbewerbsfähige Gehälter in einer unbefristeten Anstellung.Exklusive Mitarbeitervorteile bei über 250 führenden Marken.Eine betriebliche Altersvorsorge durch die KMG Kliniken-Rente.
Sie lernen im achtwöchigen Trainee Programm mit Hilfe unserer erfahrenen Profis in der Elektrokonstruktion die Hardware und das Planungsprogramm EPLAN kennen und in der Automatisierung die Programmierung und Visualisierung mit dem Siemens TIA-PortalWenn Sie bereits erste Erfahrung in der Elektroplanung oder SPS-Programmierung aus Studium oder Praxis mitbringen, passen wir die Inhalte und Dauer des Trainee-Programms individuell für Sie anNach dem Trainee-Programm starten Sie als Elektroplaner/-in oder als SPS-Programmierer/in in wohnortnahen Projekten Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium der Elektrotechnik oder Mechatronik, alternativ ein Bachelor ProfessionalSie haben erste Erfahrung im Rahmen von Praktika und/oder einer Abschlussarbeit in der Industrie sammeln könnenNeben sehr guten Deutschkenntnissen (C1) bringen Sie gute Englischkenntnisse (B2) mitSie sind ein Teamplayer und zählen Ihre gute Kommunikationsfähigkeit und Ihr ausgeprägtes Organisationstalent zu Ihren StärkenFür einen späteren Einsatz im Bereich der Inbetriebnahme von Automatisierungslösungen ist eine weltweite Reisebereitschaft vorausgesetzt Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Dabei gestaltest du deinen Tag eigenverantwortlich und entwickelst dich Schritt für Schritt zur Beratungsexpertin oder zum Beratungsexperten. Gehalt und Sonderleistungen Du erhältst ein überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt (1. Ausbildungsjahr: 1.355 €, 2. Ausbildungsjahr: 1.432 €, 3.
Von Tag eins unbefristet: Dank Direktvermittlung gleich im Lieblingsjob voll durchstarten! Dein Deal: Dein Gehalt liegt zwischen 60.000 - 65.000 EUR p.a., je nach Qualifikation und Vorerfahrung! Guter Start: Gezielte Einarbeitung in ein eingespielte Team, das auf Teamspirit, Power und gegenseitige Hilfe setzt!
Von Tag eins unbefristet: Dank Direktvermittlung gleich im Lieblingsjob voll durchstarten! Dein Deal: Dein Gehalt liegt zwischen 60.000 - 65.000 EUR p.a., je nach Qualifikation und Vorerfahrung! Guter Start: Gezielte Einarbeitung in ein eingespielte Team, das auf Teamspirit, Power und gegenseitige Hilfe setzt!
B. als Fachinformatiker:in für Systemintegration – und konntest bereits praktische Erfahrungen im 2nd Level Support sammelnDer Umgang mit Ticketsystemen ist dir vertraut und du findest dich im Microsoft-Umfeld (Active Directory, Microsoft365, Intune) sicher zurechtIdealerweise hast du auch schon erste Berührungspunkte mit ITIL-Prozessen gehabt und bringst Lust mit, deine Kenntnisse weiter auszubauenWas für dich zählt: schnelle Hilfe, saubere Dokumentation und ein kollegiales Miteinander Wir bieten Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammGute Leute kennen gute Leute: Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher BesetzungFlexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7–22 Uhr, bis zu 50% mobiles ArbeitenViele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch EntgeltumwandlungPerspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung Chance, etwas zu bewirken: an einer klimafreundlichen Zukunft mitgestalten, Arbeiten im EUREF-Campus Düsseldorf: ein internationales Schaufenster der EnergiewendeSonstiges: Zugang zu Corporate Benefits und Dienstrad-Leasing möglich Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?
Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab April 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Industriekaufmann oder BürokaufmannBerufserfahrung: Erfahrung im Baugewerbe von VorteilIT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den MS-Office-ToolsSprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWeitere Kompetenzen: Organisationstalent und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung bei einem wachsenden und umweltbewussten Unternehmen sowie Vertrauen und Beständigkeit in einem leistungsfähigen, sympathischen und dynamischen Team mit einem zukunftssicheren ArbeitsplatzAttraktives Gehalt: inkl. vergünstigte MitarbeiteraktienPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Die Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Dienstradleasing, Getränke und frisches Obst, Teamevents (wie z.B.
Zusätzlich bieten wir Ihnen: Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen. Attraktive und wettbewerbsfähige Gehälter in einer unbefristeten Anstellung. Exklusive Mitarbeitervorteile bei über 250 führenden Marken. Eine betriebliche Altersvorsorge durch die KMG Kliniken-Rente.
Servicemonteur SHK m/w/d Einsatzort: Kulmbach bei Bamberg Kennziffer: 2025-1091 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Selbstständige Durchführung von Wartungsarbeiten an AnlagenAbarbeitung und Erstellung von WartungsprotokollenErkennung von Störungen sowie Planung und Durchführung notwendiger ReparaturmaßnahmenDirekte Abstimmung und Kommunikation mit dem Kunden vor OrtÜbernahme des Stördienstes im Rahmen der Rufbereitschaft Profil Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Gas-, Wasser-, Heizungs- oder Lüftungsbau / Versorgungstechnik Vorteilhaft: Weiterbildung und erste Erfahrung als ServicemonteurMS-Office KenntnisseFührerschein Klasse B Wir bieten Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen Attraktives Gehalt: Inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame LeistungenViele Urlaubstage: 30 Tage UrlaubGesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche KrankenversicherungPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Monteur / Elektroniker / Elektriker Lichtruf m/w/d Einsatzort: Illingen (Saarbrücken) Kennziffer: 2026-0408 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Installation und Inbetriebnahme von Lichtrufsystemen in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen Service- und Wartungstätigkeiten Erstellung von Prüfprotokollen Profil Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf (Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur / Elektrotechniker)Wünschenswert, aber nicht erforderlich: Erste Erfahrung mit Lichtruf- oder vergleichbaren SystemenFührerschein Klasse B Wir bieten Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden und umweltbewussten Unternehmen (GO! GREEN) mit einem Einsatzgebiet im regionalen UmfeldAttraktives Gehalt: Leistungsbezogene und attraktive Vergütung sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL)Viele Urlaubstage: 30 Tage UrlaubPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, Firmenhandy, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Deine Ausbildung SPIE Wiegel GmbH sucht Dich ab sofort als Duales Studium Bachelor of Engineering - Versorgungstechnik m/w/d Einsatzort: Kulmbach bei Bamberg Kennziffer: 2026-0470 Dein Aufgabenbereich Im ersten Ausbildungsjahr: Erstellung von Anlagen der Versorgungstechnik in den Bereichen Sanitär / Heizung / KlimaWartung von Anlagen im Bereich Sanitär / Heizung / KlimaReparatur von Anlagen im Bereich Sanitär / Heizung / KlimaKennenlernen der Abläufe beim Kunden in deren Werken Ab dem zweiten Ausbildungsjahr: Besuch der Technischen Hochschule in Nürnberg oder der Hochschule Hof zum Studium mit Bildungsvertrag Während den Praxisphasen: Mitarbeit auf Baustellen und in der ProjektabwicklungUnterstützung bei der Planung und Berechnung von gebäudetechnischen AnlagenMitwirkung an CAD-Zeichnungen und technischen DokumentationenDurchführung technischer Berechnungen und Analysen Das bringst Du mit Allgemeine Hochschulreife oder FachhochschulreifeKenntnisse in allen gängigen MS Office AnwendungenInteresse an betriebswirtschaftlichen Themen und technischen ProzessenEigenständiges, organisiertes und zielstrebiges Arbeiten Wir bieten Verlässlichkeit: Abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen und abwechslungsreichen Tätigkeiten - natürlich auch nach der Ausbildung Attraktives Gehalt: Inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zeugnisprämien, vergünstigte Mitarbeiteraktien sowie nach der Probezeit vermögenswirksame Leistungen Viele Urlaubstage: 30 Tage UrlaubGesundheit: Dienstradleasing, Mitgliedschaft im Fitnesscenter, Gesundheitsprogramme Perspektiven: Gute Fortbildungsmöglichkeiten nach erfolgreich bestandener GesellenprüfungPrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Die Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Azubievents, Hochwertiges Werkzeug, eigene Ausbildungswerkstatt, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Mittelspannung und Energieversorgung) Führerschein Klasse B Wir bieten Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden und umweltbewussten Unternehmen (GO! GREEN) mit einem Einsatzgebiet im regionalen UmfeldAttraktives Gehalt: Leistungsbezogene und attraktive Vergütung sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge oder zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL)Viele Urlaubstage: 30 Tage UrlaubPerspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppePrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhaltenWeitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, Firmenhandy, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Was wir bieten In unserer Praxis für Physiotherapie im KATHARINENHOF IN FALKENHÖH bieten wir: eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum einen sicheren Arbeitsplatz mit fairem Gehalt Zeit zum Durchatmen: Wir planen deinen Urlaub ehrlich und im Team ein starkes Team aus engagierten Kollegen ein positives Betriebsklima, das motiviert und inspiriert Behandlungen im 30-Minuten-Takt eine Rezeptionskraft, welche die Rezeptannahme, Terminierung und das Telefon übernimmt feste Dienstpläne, die Familienleben und Freizeitaktivitäten planbar machen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Nutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.
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Was Du bei uns machst Begleitung und Förderung von 6–12-jährigen Kindern im pädagogischen AlltagMit Hilfe von unterschiedlichen Methoden wie dem Arbeiten mit Unterstützter Kommunikation (UK) und der intensiven Elternarbeit förderst und forderst Du die individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der KinderDurch die interdisziplinäre und multiprofessionelle Arbeit mit dem sozialen und familiären Umfeld erarbeitest Du gemeinsam in Partizipation mit den Kindern soziale und emotionale Handlungskompetenzen, die die Kinder in der Bewältigung von schwierigen Alltagssituationen unterstützen und selbstständiger machenPlanung, Umsetzung und Reflexion von individuellen Förderzielen (Verhalten, Kommunikation, Sozialkompetenz, alltagspraktische Fertigkeiten)Strukturierte Tagesgestaltung: Rituale, klare Abläufe, visuelle Hilfen und individuelle AnpassungenDokumentation von Förderschritten, Beobachtungen und FortschrittenKrisen-/Deeskalationsmanagement mit Achtsamkeit, RessourcenorientierungTeilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen und SupervisionFörderung von Selbstständigkeit, Selbstregulation und Partizipation der Kinder Wann Du zu uns passt Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d), Pädagoge (m/w/d) oder Pädagogin (m/w/d) (BA/MA/Diplom), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium oder eine vergleichbare Ausbildung idealerweise Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit AutismusEigeninitiativeLust auf die Arbeit für und mit MenschenTeamgeisthohe fachliche und soziale KompetenzEDV KenntnisseFührerschein der Klasse B Was Du von uns hast einen sicheren Arbeitsplatz als Pädagogische Fachkraft in unserer Tagesgruppeeine attraktive Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)Bruttojahresgehalt bei 39 Wochenstunden 44.330 € - 53.430 €eine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK)eine feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85% des Bruttomonatsgehaltsfeste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die BetriebszugehörigkeitZulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeiteinen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.einen Kindergartenplatzein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogrammindividuelle externe Weiterbildungeinen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitXCorporate BenefitsVermögenswirksame Leistungen So geht es weiter Deine Ansprechpartnerin ist Lena Döring, sie steht Dir unter der Telefonnummer 0203-75944622 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.
Worauf du dich freuen kannst Dienstwagen zur dienstlichen Nutzung (private Nutzung im definierten Rahmen gemäß Richtlinie) Moderne mobile Arbeitsausstattung: Laptop, Smartphone & digitale Recruiting-Tools Hybrides Arbeiten mit flexiblen Zeiten und regelmäßiger Präsenz in den Einrichtungen Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Recruiting-Team – deine Ideen sind gefragt und willkommen Ein wertschätzendes Team, transparente Kommunikation und kollegiale Unterstützung Eine sinnstiftende Aufgabe: Du gewinnst Menschen, die für andere Menschen wichtig sind Gehalt: Ca. 4.500 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 8 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Vertriebler (m/w/d) Deine Aufgaben: Gewinnung neuer Mitglieder für namhafte Vereine, Verbände und Organisationen mit Direktkontakt vor OrtAktive Ansprache und Beratung potentieller MitgliederPräsentation von Projekten und Leistungen der PartnerorganisationenEigenverantwortliche Planung & Durchführung Deiner wohnortsnahen Einsätze Das bringst du mit: Freude am Verkauf und an Kommunikation mit MenschenPositive Ausstrahlung und gute UmgangsformenSelbständige & eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gutes Deutsch in Wort & SchriftFührerschein Klasse BInteresse an sozialen Projekten & gesellschaftlichem Engagement Dein Vorteil: Freie Zeiteinteilung und regionale Einsätze in WohnortsnäheAttraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Boni & PrämienDirektanstellung in Voll- oder Teilzeit in kriesensicherer BrancheIndividuelle Benefits & ein FirmenwagenprogrammAltersvorsorgezuschussVolle Unterstützung durch erfahrenes Innendienst- Team Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?
Vertriebler (m/w/d) Deine Aufgaben: Gewinnung neuer Mitglieder für namhafte Vereine, Verbände und Organisationen mit Direktkontakt vor OrtAktive Ansprache und Beratung potentieller MitgliederPräsentation von Projekten und Leistungen der PartnerorganisationenEigenverantwortliche Planung & Durchführung Deiner wohnortsnahen Einsätze Das bringst du mit: Freude am Verkauf und an Kommunikation mit MenschenPositive Ausstrahlung und gute UmgangsformenSelbständige & eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gutes Deutsch in Wort & SchriftFührerschein Klasse BInteresse an sozialen Projekten & gesellschaftlichem Engagement Dein Vorteil: Freie Zeiteinteilung und regionale Einsätze in WohnortsnäheAttraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Boni & PrämienDirektanstellung in Voll- oder Teilzeit in kriesensicherer BrancheIndividuelle Benefits & ein FirmenwagenprogrammAltersvorsorgezuschussVolle Unterstützung durch erfahrenes Innendienst- Team Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?
Vertriebler (m/w/d) Deine Aufgaben: Gewinnung neuer Mitglieder für namhafte Vereine, Verbände und Organisationen mit Direktkontakt vor OrtAktive Ansprache und Beratung potentieller MitgliederPräsentation von Projekten und Leistungen der PartnerorganisationenEigenverantwortliche Planung & Durchführung Deiner wohnortsnahen Einsätze Das bringst du mit: Freude am Verkauf und an Kommunikation mit MenschenPositive Ausstrahlung und gute UmgangsformenSelbständige & eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gutes Deutsch in Wort & SchriftFührerschein Klasse BInteresse an sozialen Projekten & gesellschaftlichem Engagement Dein Vorteil: Freie Zeiteinteilung und regionale Einsätze in WohnortsnäheAttraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Boni & PrämienDirektanstellung in Voll- oder Teilzeit in kriesensicherer BrancheIndividuelle Benefits & ein FirmenwagenprogrammAltersvorsorgezuschussVolle Unterstützung durch erfahrenes Innendienst- Team Bereit für deinen nächsten Karriereschritt?
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Das willst du mit uns erreichen Du treibst das Kaizen-Mindset unserer Führungskräfte und Mitarbeiter voran Du führst Kaizen-Workshops im Lager und im Vertrieb zu Erfolg und setzt Kaizen-Maßnahmen direkt mit den Workshop-Teams um Du auditierst unsere Baustoff-Lager und Vertriebsabteilungen und legst mit den Verantwortlichen Verbesserungsmaßnahmen fest Als Mitglied im Projekt-Team hilfst du mit, unser Ziel der Klimaneutralität bis 2030 zu erreichen Das bringst du mit Du begeisterst dich für Kaizen und kannst andere dafür begeistern Du krempelst gerne die Ärmel hoch und machst dir die Hände schmutzig Dir fällt es leicht, mit unterschiedlichsten Menschen zusammenzuarbeiten und etwas zu bewegen Du hast deine Ausbildung und/oder dein Studium mit Bravour abgeschlossen Das bieten wir bei Kemmler Wir arbeiten dich individuell in unser Kaizen-Team und vor Ort in den Niederlassungen ein Kaizen Know-how vom Feinsten: Lerne direkt von und mit unserem Sensei Hitoshi Takeda 50% klar terminierte Vor-Ort-Workshop-Tage und 50% flexible Arbeitszeitgestaltung Eine abwechslungsreiche Berater-Tätigkeit mit kurzen Reisewegen im Kemmler-Gebiet (und maximal 5% Hotel-Übernachtungen), überdurchschnittlichem Gehalt, attraktiver Dienstwagenregelung, Corporate Benefits und BAV
Deine Aufgaben Entwicklung und Architektur Anpassung der ServiceNow Plattform: Du hast die Möglichkeit, die ServiceNow-Architektur mitzugestalten und anzupassen, sodass sie den Anforderungen unserer Anwendenden entspricht und flexibel für zukünftige Erweiterungen bleibt Erstellung von Workflows und Automatisierungen: Du erstellst Playbooks, Order Guides und entwickelst mit Hilfe des Flow Designers effiziente Workflows und Automatisierungen, die wiederkehrende Prozesse vereinfachen und die Produktivität steigern System- und Prozessintegration: Du sorgst dafür, dass ServiceNow reibungslos in die bestehende Systemlandschaft integriert wird und problemlos mit anderen Systemen kommuniziert Optimierung der ServiceNow Plattform: Du stellst sicher, dass die Plattform stets aktuell gehalten wird und die Benutzeroberflächen für alle Anwendenden intuitiv und bedienungsfreundlich gestaltet sind Beratung und Unterstützung der Teams: Du verstehst die Anforderungen der Anwendenden, unterstützt die internen Teams mit deinem technischen KnowHow bei der Einführung neuer Anwendungen und Features auf der ServiceNow-Plattform und hilfst ihnen, die Plattform effizient zu nutzen Erstellung und Optimierung von Dashboards und Reporting-Lösungen: Mit passgenauen Dashboards und Reports stellst du den Stakeholdern alle benötigten Informationen bereit Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Hintergrund oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung und Weiterentwicklung von ServiceNow Plattformen, idealerweise als ServiceNow Solution Architect und Administrator Du hast fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung des ITIL-Frameworks ITILV3 oder ITIL4 Du bringst Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken, Schnittstellen und Integrationen mit Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Problemlösungskompetenz sowie team- und serviceorientiertes Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse Niveau C2 und Kommunikationsstärke bei der Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Führungskräften und technischen Teams sind Voraussetzung Du hast eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Familienfreundlichkeit und Flexibilität: Wachsendes und familienfreundliches Unternehmen, flexible Zeiten und Homeoffice-Option inklusive.
Deine Aufgaben Entwicklung und Architektur Anpassung der ServiceNow Plattform: Du hast die Möglichkeit, die ServiceNow-Architektur mitzugestalten und anzupassen, sodass sie den Anforderungen unserer Anwendenden entspricht und flexibel für zukünftige Erweiterungen bleibt Erstellung von Workflows und Automatisierungen: Du erstellst Playbooks, Order Guides und entwickelst mit Hilfe des Flow Designers effiziente Workflows und Automatisierungen, die wiederkehrende Prozesse vereinfachen und die Produktivität steigern System- und Prozessintegration: Du sorgst dafür, dass ServiceNow reibungslos in die bestehende Systemlandschaft integriert wird und problemlos mit anderen Systemen kommuniziert Optimierung der ServiceNow Plattform: Du stellst sicher, dass die Plattform stets aktuell gehalten wird und die Benutzeroberflächen für alle Anwendenden intuitiv und bedienungsfreundlich gestaltet sind Beratung und Unterstützung der Teams: Du verstehst die Anforderungen der Anwendenden, unterstützt die internen Teams mit deinem technischen KnowHow bei der Einführung neuer Anwendungen und Features auf der ServiceNow-Plattform und hilfst ihnen, die Plattform effizient zu nutzen Erstellung und Optimierung von Dashboards und Reporting-Lösungen: Mit passgenauen Dashboards und Reports stellst du den Stakeholdern alle benötigten Informationen bereit Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Hintergrund oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast mehrjährige Erfahrung in der Verwaltung und Weiterentwicklung von ServiceNow Plattformen, idealerweise als ServiceNow Solution Architect und Administrator Du hast fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung des ITIL-Frameworks ITILV3 oder ITIL4 Du bringst Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken, Schnittstellen und Integrationen mit Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Problemlösungskompetenz sowie team- und serviceorientiertes Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse Niveau C2 und Kommunikationsstärke bei der Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Führungskräften und technischen Teams sind Voraussetzung Du hast eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Familienfreundlichkeit und Flexibilität: Wachsendes und familienfreundliches Unternehmen, flexible Zeiten und Homeoffice-Option inklusive.