Das bieten wir Ihnen ⭐ Langfristige Sicherheit in einem erfolgreichen Familienunternehmen 💰 Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt & Urlaubsgeld* ⏰ Geregelte Arbeitszeiten mit Zeitkonto 🏖 7 Wochen Urlaub pro Jahr 🚲 Exklusive Mitarbeiterangebote: Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei unseren Partnerunternehmen, Zuschüsse, exklusive Angebote und vieles mehr!
Stellenbeschreibung Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Mönchengladbach – Quereinstieg mit Qualifizierung | 2.750 – 3.260 € brutto/Monat + Zuschläge Einsatzort: Mönchengladbach, Nordrhein-Westfalen | Gehalt: 2.750 – 3.260 € brutto/Monat (Vollzeit) + Zuschläge Sind Sie arbeitsuchend gemeldet oder von Arbeitslosigkeit bedroht? Dann ist das Ihr Einstieg: die Ausbildung zur Vorbereitung auf die Sachkundeprüfung nach §34a GewO eröffnet Ihnen ein strukturiertes, ruhiges Arbeitsumfeld mit Verantwortung im Empfangs- und Pfortendienst.
Stellenbeschreibung Pförtner (m/w/d) in Mönchengladbach – Quereinstieg mit Qualifizierung | 2.750 – 3.260 € brutto/Monat + Zuschläge Einsatzort: Mönchengladbach, Nordrhein-Westfalen | Gehalt: 2.750 – 3.260 € brutto/Monat (Vollzeit) + Zuschläge Sind Sie arbeitsuchend gemeldet oder von Arbeitslosigkeit bedroht? Dann ist das Ihr Einstieg: die Ausbildung zur Vorbereitung auf die Sachkundeprüfung nach §34a GewO eröffnet Ihnen ein strukturiertes, ruhiges Arbeitsumfeld mit Verantwortung im Empfangs- und Pfortendienst.
Stellenbeschreibung Sicherheitskraft Flughafen (m/w/d) in Mönchengladbach – Quereinstieg mit Qualifizierung | 2.750 – 3.260 € brutto/Monat + Zuschläge Einsatzort: Mönchengladbach, Nordrhein-Westfalen | Gehalt: 2.750 – 3.260 € brutto/Monat (Vollzeit) + Zuschläge Sind Sie arbeitsuchend gemeldet oder von Arbeitslosigkeit bedroht? Dann ist das Ihr Einstieg: die Ausbildung zur Vorbereitung auf die Sachkundeprüfung nach §34a GewO bringt Sie in das internationale Umfeld eines Flughafens: Ihr Einstieg erfolgt im Objekt-, Empfangs- und Zugangsschutz – in Bereichen, für die keine zusätzliche Luftsicherheitsqualifikation nötig ist.
Dokumentation der wesentlichen Prozesse Sicherstellung unserer Ausführungsstandards durch stichprobenartiges Baustellencontrolling Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur Praktische Erfahrung in der Projektsteuerung, Planung und Überwachung von Hochbauprojekten Gute Kenntnisse der VOB, HOAI und AHO Organisationstalent und eine selbständige, zielorientierte Arbeitsweise Hohe kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten Zeitweise Reisebereitschaft (2-4 Tage monatlich) Ein ambitioniertes Familienunternehmen, das mit herausragenden Projekten Kunden wie Mitarbeiter begeistert Anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte Eine unbefristete Festanstellung mit einer attraktiven Vergütung Ein Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung Eine systematische Einarbeitung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege in einem positiven und offenen Betriebsklima mit einer wertebasierten Unternehmenskultur Team- und Firmenevents, flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum zeitweisen Arbeiten aus dem Home Office, kostenlose Parkplätze, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, regionale Sachbezugskarte, attraktive Rabattprogramme, JobRad-Leasing, Sabbaticals,Kostenlose Getränke und 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Gehalt bewegst sich je nach Erfahrung zwischen 70.000 € und 90.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 871449/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gut zu wissen Altersbegrenzung: Ein FSJ kannst Du im Alter von 16-26 Jahren absolvieren. Gehalt: Als FSJl'er erhältst Du ein "Taschengeld" über das Deutsche Rote Kreuz oder das Bistum Aachen in Höhe von 510 € monatlich. Starttermin: Über das DRK kann das FSJ ganzjährig begonnen werden.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Mönchengladbach ist die Stelle Teamleitung Finanzbuchhaltung / Abschlüsse (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Ihre Benefits Gehalt: 50.000 - 65.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Sie profitieren zusätzlich von Mitarbeiterrabatten Ein Fahrtkostenzuschuss unterstützt Sie bei den täglichen Wegen zur Arbeit Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen offen Eine Duz-Kultur prägt den Umgang im Unternehmen Ihr Aufgabengebiet Sie übernehmen die fachliche Führung eines dreiköpfigen Buchhaltungsteams und stellen effiziente sowie reibungslose Abläufe im Tagesgeschäft sicher Sie erstellen Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse einschließlich der Konsolidierung und sorgen für ein verlässliches Reporting an das Management Sie arbeiten aktiv an anspruchsvollen Bilanzierungsthemen sowie Abschlussthemen mit und bringen Ihre Expertise in der Finanzbuchhaltung gezielt ein Sie begleiten Jahresabschlussprüfungen und sind kompetenter Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden (m/w/d) Sie identifizieren Optimierungspotenziale, entwickeln bestehende Prozesse weiter und treiben Digitalisierungsmaßnahmen innerhalb der Buchhaltung voran Ihr Profil Sie verfügen zwingend über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Mönchengladbach ist die Stelle Finanzmanager / Controller (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Ihre Benefits Gehalt: 65.000 - 80.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Sie profitieren zusätzlich von Mitarbeiterrabatten Ein Fahrtkostenzuschuss unterstützt Sie bei den täglichen Wegen zur Arbeit Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen offen Eine Duz-Kultur prägt den Umgang im Unternehmen Ihr Aufgabengebiet Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Aufbereitung aussagekräftiger Reports für die Geschäftsführung Verantwortung für die operative und strategische Steuerung des Finanz- und Rechnungswesens Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Mitarbeitenden innerhalb der Finanzorganisation Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr Planung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Finanzbereich Eigenständige Erstellung von Budgets, Forecasts und Liquiditätsplanungen Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen Beratung der Geschäftsleitung in finanzwirtschaftlichen Themen sowie zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder Ihr Profil Zwingend erforderlich ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise ergänzt durch erste Führungspraxis Analytische, eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und erfolgreich zu führen Teamorientierte und überzeugende Persönlichkeit, die Veränderungen aktiv vorantreibt und bereichsübergreifende Zusammenarbeit stärkt Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen.
Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Mönchengladbach ist die Stelle Supply Chain Manager Logistik / Beschaffung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Benefits Gehalt von 60.000 - 75.000 EUR pro Jahr, das sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation richtet Bereits ab dem ersten Tag bieten wir Ihnen einen hohen Gestaltungsspielraum sowie verantwortungsvolle Aufgaben inhabergeführten Struktur prägen kurze Entscheidungswege und die schnelle Umsetzung von Ideen Ihren Arbeitsalltag fachlich als auch finanziell vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten spannendes Produktportfolio in einer wachstumsstarken und attraktiven Branche Aufgabengebiet Verantwortung für die Bedarfs-, Bestands- und Kapazitätsplanung sowie die Erstellung belastbarer Forecasts auf Basis relevanter Kennzahlen Analyse und Aufbereitung von Leistungskennzahlen zur Sicherstellung einer hohen Lieferfähigkeit und wirtschaftlich ausgewogener Lagerbestände Operative und strategische Steuerung der gesamten Supply Chain – von der Beschaffungsplanung über das Bestandsmanagement bis hin zur Optimierung der Warenflüsse Kontinuierliche Weiterentwicklung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Strukturen und Prozessen Analyse von Anforderungen und Weiterentwicklung des ERP-Systems durch Customizing und Prozessoptimierungen entlang der Supply-Chain-Prozesse Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Vertrieb und Logistik sowie Koordination externer Dienstleister und internationaler Partner Profil Sie haben zwingend ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Supply Chain Management oder Logistik, erfolgreich abgeschlossen Sehr gute Englischkenntnisse (B2) und verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C2) Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich Supply Chain Management mit, idealerweise mit Schwerpunkt Supply & Demand Planning Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich SCM mit, idealerweise im Bereich Supply & Demand Planning Sie verfügen über Erfahrung mit ERP-Systemen und deren Optimierung Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Eigenständigkeit, Lösungsorientierung und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
Gut zu wissen Altersbegrenzung: Ein FSJ kannst Du im Alter von 16-26 Jahren absolvieren. Gehalt: Als FSJl'er erhältst Du ein "Taschengeld" über das Deutsche Rote Kreuz oder das Bistum Aachen in Höhe von 510 € monatlich. Starttermin: Über das DRK kann das FSJ ganzjährig begonnen werden.
Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Deine Aufgaben in der Einrichtung: Begleitung eines Pflegebedürftigen zurück in eine größtmögliche Eigenständigkeit Familiäres Zusammenleben mit Gleichaltrigen und Teilen von Interessen und Hobbies Überdurchschnittliches Gehalt über dem Tariftreuegesetz Mitreißen, motivieren und entgegengebrachtes Vertrauen wertschätzen Durch Therapiepläne und –ziele, wesentlich mehr Kollegen im Team (Planungssicherheit, Verlässlichkeiten in allen Diensten und ein modernes Arbeitsumfeld) Arbeitsausrichtung in Anlehnung an die ärztlichen Leitlinien im neurologischen Bereich Neben den bekannten Pflichtschulungen bieten wir interne und externe Fortbildung im neurologischen Bereich Einhaltung der Work-Life-Balance durch Dienstplanwünsche, z.B.
Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung)Wir zahlen dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag)Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer ErholungsbeihilfeMit unserem Corporate Benefits Programm erwarten dich abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs. uvm.)Bis zu 2 Job RäderIntensives Onboarding, unsere Praxisanleitung vor Ort steht dir jederzeit zur VerfügungBei uns läufst du keinen Marathon, wir achten auf optimierte ArbeitsabläufeBei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, deine Ideen sind jederzeit WillkommenEin buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Deine Aufgaben in der Einrichtung: Begleitung eines Pflegebedürftigen zurück in eine größtmögliche EigenständigkeitFamiliäres Zusammenleben mit Gleichaltrigen und Teilen von Interessen und HobbiesÜberdurchschnittliches Gehalt über dem TariftreuegesetzMitreißen, motivieren und entgegengebrachtes Vertrauen wertschätzenDurch Therapiepläne und –ziele, wesentlich mehr Kollegen im Team (Planungssicherheit, Verlässlichkeiten in allen Diensten und ein modernes Arbeitsumfeld)Arbeitsausrichtung in Anlehnung an die ärztlichen Leitlinien im neurologischen BereichNeben den bekannten Pflichtschulungen bieten wir interne und externe Fortbildung im neurologischen BereichEinhaltung der Work-Life-Balance durch Dienstplanwünsche, z.B.
Kundenbedarfe erkennst Du schnell und findest pragmatische und lösungsorientierte Ansätze.Idealerweise bringst Du Produkt- und Sortimentskenntnisse im elektrotechnischen Umfeld mit oder hast die Bereitschaft, Dir diese im Arbeitsalltag anzueignen.Organisationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise und Verlässlichkeit helfen Dir, auch bei parallelen Anfragen den Überblick zu behalten.Du arbeitest gerne im Team und bleibst auch bei höherem Kundenaufkommen serviceorientiert. Wir bieten Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub.Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance.Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.Von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge – für Deine Zukunft.Entwickle Dich weiter – mit vielfältigen Fortbildungen.Umfassende Unterstützung durch die AWO-Lifebalance – ob Kinderbetreuung, Pflegevon Angehörigen oder persönliche Beratung.Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür.Corporate Benefits, Fahrradleasing und mehr.
Dein Profil Du verfügst über eine kaufmännische und/oder technische Ausbildung und hast Berufserfahrung im Kundenkontakt, Vertriebs- oder Innendienstumfeld gesammelt.Eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten im direkten Kundenkontakt zeichnen Dich aus.Kundenbedarfe erkennst Du schnell und findest pragmatische und lösungsorientierte Ansätze.Idealerweise bringst Du Produkt- und Sortimentskenntnisse im elektrotechnischen Umfeld mit oder hast die Bereitschaft, Dir diese im Arbeitsalltag anzueignen.Organisationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise und Verlässlichkeit helfen Dir, auch bei parallelen Anfragen den Überblick zu behalten.Du arbeitest gerne im Team und bleibst auch bei höherem Kundenaufkommen serviceorientiert. Wir bieten Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub.Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.Von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge – für Deine Zukunft.Entwickle Dich weiter – mit vielfältigen Fortbildungen.Umfassende Unterstützung durch die AWO-Lifebalance – ob Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder persönliche Beratung.Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür.Corporate Benefits, Fahrradleasing und mehr.
Dein Profil Erfahrung im vertrieblichen oder technischen Bereich des Fachgebiets sowie idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische oder elektrotechnische Ausbildung.Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und am Aufbau sowie der Pflege von Netzwerken zu Kolleg:innen, Kunden und Lieferanten.Eine positive, lösungsorientierte Haltung, mit der Du Herausforderungen angehst und den gemeinsamen Erfolg im Team vorantreibst.Organisationstalent und analytisches Denken, das Dich zu fundierten Entscheidungen führt.Sicherer Umgang mit Microsoft Office. Wir bieten Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub.Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.Eine steile Entwicklungsperspektive, wie Du sie in dieser Form bei keinem anderen Unternehmen findest.Von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge – für Deine Zukunft.Entwickle Dich weiter – mit vielfältigen Fortbildungen.Umfassende Unterstützung durch die AWO-Lifebalance – ob Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder persönliche Beratung.Corporate Benefits, Fahrradleasing und mehr – entdecke unsere Extras.
Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektroinstallateur, Elektrotechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.Idealerweise erste Berufserfahrung in der Elektroinstallation, im Handwerk oder im Elektrogroßhandel.Freude am Austausch mit Kunden und Kolleg:innen.Interesse daran, technische Lösungen zu erklären und zu beraten.Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.Sicherer Umgang mit MS Office. Wir bieten Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub.Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.Eine steile Entwicklungsperspektive, wie Du sie in dieser Form bei keinem anderen Unternehmen findest.Von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunft.Entwickle Dich weiter mit vielfältigen Fortbildungen.Umfassende Unterstützung durch die AWO-Lifebalance ob Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder persönliche Beratung.Corporate Benefits, Fahrradleasing und mehr entdecke unsere Extras.
. ------ Deine Aufgaben Auf- und Ausbau einer Brand- und Wasserschadensanierungsabteilung Du bist für die Planung und Steuerung aller laufenden Projekte im Bereich Brand- und Wasserschadensanierung zuständig Du koordinierst Personal, Geräte, Material und Subunternehmen Du steuerst die Abnahmen, Übergaben und das Mängelmanagement Du erstellst Aufmaße, Angebote und Rechnungen Du sorgst dich um das Qualitätsmanagement auf deinen Baustellen ------ Deine Qualifikation Du bist Bauleiter (m/w/d) oder Handwerksmeister (m/w/d) mit Erfahrung im Schadenmanagement Du bringst umfangreiche Kenntnisse in der Kostenrechnung und Kalkulation mit Du besitzt eine zielorientierte und unternehmerische Denk- und Herangehensweise sowie ein ausgeprägtes Kunden- und Dienstleistungsverständnis Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gewissenhafte Arbeitsweise Sehr hohes Maß an Vertraulichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität ------ Das bieten wir Dir 30 Urlaubstage Weihnachtsgeld in Höhe eines 13. Gehalts Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Vorrangige Arbeit in den Leistungsphasen 5-8 Bauantragsstellung Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Koordination der Bauausführung Führen des Abwicklungsteams auf der Baustelle Wirtschaftliche Verantwortung für Projekte ------ Deine Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium ich Fachbereich Architektur oder Bauingenieurwissenschaften mit einem Master oder Diplomabschluss Erfahrung in der Bau- und Projektleitung Bauvorlageberechtigung Kenntnisse auf den Gebieten der Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Ausschreibung, Vertragswesen und Bauausführung Sehr gute Kenntnisse am PC in allen gängigen Windows-Programmen Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Selbstständigkeit, einer guten Auffassungsgabe und der Freude an der Arbeit im Team ------ Unser Angebot Kombination der klassischen Architektenarbeit und der direkten Bauausführung aus einer Hand Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie und in-House-Schulungen Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Smartphone, Laptop Strukturiertes Onboarding und Einlernen ------
. ------ Deine Aufgaben Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen Steigerung der Kundenbindung und -zufriedenheit Niederlassungsübergreifende Koordination zur Umsetzung von Maßnahmen Weiterentwicklung der Akquiseprozesse Marktbeobachtung und Entwicklung von Strategien Schulung und Coaching der Führungskräfte im Bereich Akquise Dokumentation und Reporting an Führungskräfte ------ Deine Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium (BWL, VWL mit Schwerpunkt Kommunikationswissenschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Account Betreuung Du besitzt eine hohe Überzeugungskraft sowie ausgeprägte Kundenorientierung Du bist eigenmotiviert, engagiert und belastbar Eine selbstständige, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis 30 Tage Urlaub Weihnachtsgeld in Höhe eines 13. Gehaltes Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Modernste Arbeitsmittel Interessante Aufgaben und spannende Projekte Du hast die Möglichkeiten eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Du gestaltest Kursmodule und führst die Module selbstständig durch Deine inhaltlichen Schwerpunkte sind vielfältig – von Persönlichkeitsthemen, über Zeitmanagement und Führung bringst du ein breites Portfolio mit Du coachst im Rahmen der Kursbegleitung sowohl digital als auch persönlich Du unterstützt als Kursleitung externe sowie interne Referenten bei der Themengestaltung und moderierst diese Tage In Zusammenarbeit mit der Weiterbildungsassistenz führst du ein Kurscontrolling und hast so den Überblick über die Zufriedenheit der Teilnehmer, die Kosten des Kurses und der Aktualität der Themen ------ Deine Qualifikation Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (BWL, Pädagogik, Arbeits- und Organisationspsychologie oder ähnlich) mit dem Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst operative Berufserfahrung im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung mit Du verfügst über Erfahrungen im Coaching und besitzt idealerweise eine Coachingausbildung Du bist kommunikativ und kontaktfreudig und zeichnest dich durch einen selbständigen Arbeitsstil aus Du verfügst über ein hohes Maß an Empathie und arbeitest gerne mit Menschen zusammen Du hast Spaß an Reisetätigkeiten, um unsere Standorte vor Ort zu unterstützen Du bist sicher im Umgang mit Microsoft 365 ------ Das bieten wir Dir Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Teamwork bei gleichzeitiger Selbstständigkeit Deutschlandweite Reisetätigkeiten 30 Tage Urlaub Weihnachtsgeld (13. Gehalt) Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommer-, Weihnachts- und Jubiläumsfeier Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office Rabatte auf viele Produkte anderer Unternehmen Berufsunfähigkeitsversicherung und Betriebliche Altersvorsorge ------
Berichte und übergibst diesen an deine Kollegen ------ Deine Qualifikation Du verfügst über einen Bachelorabschluss im Bereich Bautechnik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast sehr gutes dreidimensionales Denkvermögen, da die Schadensaufnahme sowohl am Boden als auch an Decken und Wänden direkt erfolgt Du bist gerne auf Baustellen unterwegs und verfügst idealerweise über Baustellenerfahrung Du bist teamfähig, belastbar und arbeitest genau Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und ein gutes Zeitmanagement Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bist sicher im Umgang mit Office-Programmen von Microsoft ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Vergütung Regelmäßige Fortbildungen Bundesweite abwechslungsreiche Projekte Große Gestaltungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten Ein sorgfältiges und strukturiertes Onboarding Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Eine moderne digitale Ausstattung Finanzierung des Masterstudiums neben der Vollzeitstelle 13. Gehalt und 30 Urlaubstage ------